Formation continue

Financer ma formation

Perdu dans la jungle des aides à la formation professionnelle ?

Salarié, demandeur d’emploi, indépendant, travailleur en situation de handicap, fonctionnaire, vous êtes peut-être concerné par un dispositif de financement.

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Crédits Nenetus - Adobe Stock

Les financements selon votre profil :

Vous êtes salarié 

Vous pouvez bénéficier de plusieurs dispositifs de prise en charge :

Le compte personnel de formation ou CPF (ce dispositif remplace depuis 2015, le droit individuel à la formation - DIF) : compte crédité en euros depuis 2019, comprenant toutes les périodes de travail de 16 ans jusqu’à la retraite, selon votre statut :

  • Salarié de droit privé : 500 euros par an pour une activité à temps complet. Droits calculés au prorata du temps travaillé. Le plafond du CPF  est fixé à 5 000 €.
  • Salarié peu ou non qualifié : 800 euros par an, compte plafonné à  8 000 €.
  • Travailleur indépendant ou profession libérale, si cotisation auprès du Fonds d’Assurance Formation professionnelle. Ce sont ces fonds versés à un OPCO (Opérateur de compétence collectif, qui déterminent le niveau de prise en charge des actions de formation. Compte crédité de 500 € / an.
  • Travailleur reconnu en situation de handicap : 800 € / an, compte plafonné à 8 000 €.


A noter que :

  • Pour mobiliser ces fonds, les formations doivent être certifiantes et /ou diplômantes
  • la VAE (validation des acquis d’expérience) et le bilan de compétences entrent dans ce dispositif

Liens utiles :

ZOOM SUR : Le plan de développement de compétences mis en place par l’entreprise ou l’employeur

Le plan de compétences, un dispositif original

Un plan de compétences estimées stratégiques à l’exercice de votre activité et à la performance de l’organisation peut vous aider à financer l’action de formation. Nous vous invitons à vous rapprocher de vos interlocuteurs internes pour prendre connaissance de ce plan pour les entreprises de plus de 50 salariés, le cas échéant de proposer une action qui pourrait cadrer avec les projets de l’entreprise et votre performance professionnelle.

Pour les entreprises de > 50 salariés, il est conseillé que l’entreprise se rapproche directement de son OPCO.

Plus d’information dans l'article "Plan de développement des compétences"

Le projet de transition professionnelle

Il existe une modalité particulière du Compte Personnel de Formation (CPF) : le Projet de transition professionnelle (anciennement CIF – Congé Individuel de Formation.)

Ce dispositif permet de financer des formations certifiantes, éligibles au Compte Personnel de Formation, destinées à permettre au salarié de changer de métier ou de profession.

Plus d'infos dans l'article "Projet de transition professionnelle"

Vous êtes susceptibles de vous faire licencier pour raisons économiques : vous pouvez bénéficier du Contrat de Sécurisation Professionnel (CSP) qui prendra en charge votre reconversion professionnelle.

Vous êtes demandeur d’emploi

Sous certaines conditions, selon le projet personnalisé d’accès à l’emploi et de concert avec votre conseiller Pôle Emploi, des actions de formation peuvent être prises en charge partiellement ou totalement par le Pôle emploi et s’ajouter aux fonds CPF et à d’autres enveloppes selon votre profil.

Depuis plus d’un an, plusieurs dispositifs complémentaires ont été mis en place. Vous en trouverez l’exhaustivité via les liens suivants :

Vous êtes intermittent du spectacle, auteur

Vos droits sont régis par l’OPCO AFDAS en complément de ceux acquis sur votre compte CPF. Les auteurs ont accès au CPF depuis le 1er décembre 2020.

GOBELINS est un organisme de formation référencé par l’AFDAS. Après avoir consulter notre catalogue de formation, vous pourrez obtenir un devis et effectuer une demande de prise en charge via le portail de l’AFDAS.

Des formations à tarifs préférentiels, dans le cadre d’accords spécifiques figurent également sur la plateforme AFDAS  ainsi que sur notre catalogue.

Vous êtes auto-entrepreneur – travailleur indépendant – profession libérale – chef d’entreprise

Si vous contribuez financièrement au fond d’aide à la formation professionnelle, des droits vous sont octroyés. Renseignez-vous auprès de votre Fonds d’Aide à la Formation (FAF).

le FIFPL pour les travailleurs indépendants exerçant une activité libérale
​l'AGEFICE pour les dirigeants non-salariés du commerce, de l'industrie et des services
le FAFCEA pour les artisans non-salariés
Plus d'infos dans l'article " Prise en charge des formations des travailleurs indépendants"

Vous êtes travailleur en situation de handicap

Rapprochez-vous de l’AGEFIPH pour vous accompagner dans votre projet de formation.

Toutes les formations de GOBELINS sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Prévenir la personne en charge des inscriptions pour tout aménagement d’accessibilité, d’équipement du poste de travail et d’apprentissage.

Vous êtes fonctionnaire ou contractuel de la fonction publique

Vous pouvez bénéficier du CPF, du plan de formation de votre administration ou assimilée.

Vous êtes une entreprise

Vous souhaitez former un à plusieurs collaborateurs de votre entreprise :

La formation sur-mesure est conseillée. Une ingénieure pédagogique de Gobelins, Laetitia Denoyelle-Beuque - 01 40 79 92 25 (ou via le formulaire) se tient à votre disposition pour définir les contenus pédagogiques au plus près de vos souhaits d’acquisition de compétences.

Vous êtes en activité partielle suite à la crise sanitaire

L’Etat participe au soutien financier via le FNE Formation (Fonds National de l’emploi), pour toutes les entreprises en activité partielle. Les prises en charge varient selon la taille de l’entreprise.

Attention, le FNE-Formation est un dispositif qui doit être actionné par l’entreprise qui doit se rapprocher de son OPCO pour connaître les conditions de prise en charge

Plus d'infos dans l'article : Modifications du dispositif FNE Formation

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