Quelque soit votre statut, vous avez certainement une solution de financement à la formation

Financer sa formation

Financer sa formation

Le paysage des financements des actions de formation s’est quelque peu diversifié ces 3 dernières années dans la mise en place de dispositifs où les acronymes font légion et les acteurs du financement se sont accrus…. offrant ainsi des multitudes de possibilités.

Avant toute chose, réfléchissez bien à votre projet professionnel, aux compétences et outils que vous souhaitez acquérir, faites un bilan de vos acquis ; d’où partez-vous et où souhaitez-vous arriver ? En d’autres termes, faites l’inventaire de toutes les raisons pour lesquelles vous souhaitez vous engager dans une démarche de formation professionnelle.

Découvrez notre catalogue de formations

 

Vous êtes salarié :

Vous pouvez bénéficier de plusieurs dispositifs de prise en charge :

Le compte personnel de formation ou CPF (ce dispositif remplace depuis 2015, le droit individuel à la formation - DIF) : compte crédité en euros depuis 2019, comprenant toutes les périodes de travail de 16 ans jusqu’à la retraite, selon votre statut :
 

  • Salarié de droit privé : 500 euros par an pour une activité à temps complet. Droits calculés au prorata du temps travaillé. Le plafond du CPF  est fixé à 5 000 €.
  • Salarié peu ou non qualifié : 800 euros par an, compte plafonné à  8 000 €.
  • Travailleur indépendant ou profession libérale, si cotisation auprès du Fonds d’Assurance Formation professionnelle. Ce sont ces fonds versés à un OPCO (Opérateur de compétence collectif, qui déterminent le niveau de prise en charge des actions de formation. Compte crédité de 500 € / an.
  • Travailleur reconnu en situation de handicap : 800 € / an, compte plafonné à 8 000 €.

A noter :

  • Pour mobiliser ces fonds, les formations doivent être certifiantes et / ou diplômantes
  • Que la VAE (validation des acquis d’expérience) et le bilan de compétences entrent dans ce dispositif

Liens utiles :

Le plan de développement de compétences mis en place par l’entreprise ou l’employeur

Un plan de compétences estimées stratégiques à l’exercice de votre activité et à la performance de l’organisation peut vous aider à financer l’action de formation. Nous vous invitons à vous rapprocher de vos interlocuteurs internes pour prendre connaissance de ce plan pour les entreprises de plus de 50 salariés, le cas échéant de proposer une action qui pourrait cadrer avec les projets de l’entreprise et votre performance professionnelle.

Pour les entreprises de > 50 salariés, il est conseillé que l’entreprise se rapproche directement de son OPCO.

Plus d’information dans l'article "Plan de développement des compétences"

Il existe une modalité particulière du Compte Personnel de Formation (CPF) : le Projet de transition professionnelle (anciennement CIF – Congé Individuel de Formation.)

« Ce dispositif permet de financer des formations certifiantes, éligibles au Compte Personnel de Formation, destinées à permettre au salarié de changer de métier ou de profession ».

La Région Ile-de-France est à la manœuvre via la CPIR : Commission Paritaire Interprofessionnelle Régionale

Plus d'infos dans l'article "Projet de transition professionnelle"

Vous êtes susceptibles de vous faire licencier pour raisons économiques : vous pouvez bénéficier du Contrat de Sécurisation Professionnel (CSP) qui prendra en charge votre reconversion professionnelle.

Lien utiles : 

formation continue à Gobelins, l'école de l'image
 

Vous êtes demandeur d’emploi :

Sous certaines conditions,selon le projet personnalisé d’accès à l’emploi et de concert avec votre conseiller Pôle Emploi, des actions de formation peuvent être prises en charge partiellement ou totalement par le Pôle emploi et s’ajouter aux fonds CPF et à d’autres enveloppes selon votre profil.

Depuis plus d’un an, plusieurs dispositifs complémentaires ont été mis en place. Vous en trouverez l’exhaustivité via les liens suivants :

 

Vous êtes intermittent du spectacle, auteur :

Vos droits sont régis par l’OPCO AFDAS en complément de ceux acquis sur votre compte CPF. Les auteurs ont accès au CPF depuis le 1er décembre 2020.

GOBELINS est un organisme de formation référencé par l’AFDAS. Après avoir consulter notre catalogue de formation, vous pourrez obtenir un devis et effectuer une demande de prise en charge via le portail de l’AFDAS.

Des formations à tarifs préférentiels, dans le cadre d’accords spécifiques figurent également sur la plateforme AFDAS  ainsi que sur notre catalogue.

 

Vous êtes auto-entrepreneur – travailleur indépendant – profession libérale – chef d’entreprise :

Si vous contribuez financièrement au fond d’aide à la formation professionnelle, des droits vous sont octroyés. Renseignez-vous auprès de votre Fonds d’Aide à la Formation (FAF).

  • le FIFPL pour les travailleurs indépendants exerçant une activité libérale
  • ​l'AGEFICE pour les dirigeants non-salariés du commerce, de l'industrie et des services
  • le FAFCEA pour les artisans non-salariés

Plus d'infos dans l'article " Prise en charge des formations des travailleurs indépendants"

 

Vous êtes travailleur en situation de handicap :

Rapprochez-vous de l’AGEFIPH pour vous accompagner dans votre projet de formation.

Toutes les formations de GOBELINS sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Prévenir la personne en charge des inscriptions pour tout aménagement d’accessibilité, d’équipement du poste de travail et d’apprentissage.

 

Vous êtes fonctionnaire ou contractuel de la fonction publique :

Vous pouvez bénéficier du CPF, du plan de formation de votre administration ou assimilée.

 

Vous êtes une entreprise :

Vous souhaitez former un à plusieurs collaborateurs de votre entreprise :

La formation sur-mesure est conseillée. Une ingénieure pédagogique de GobelinsLaetitia Denoyelle-Beuque - 01 40 79 92 25 (ou via le formulairese tient à votre disposition pour définir les contenus pédagogiques au plus près de vos souhaits d’acquisition de compétences.

 

Vous êtes en activité partielle suite à la crise sanitaire :

L’Etat participe au soutien financier via le FNE Formation (Fonds National de l’emploi), pour toutes les entreprises en activité partielle. Les prises en charge varient selon la taille de l’entreprise.

Attention, le FNE-Formation est un dispositif qui doit être actionné par l’entreprise qui doit se rapprocher de son OPCO pour connaître les conditions de prise en charge

Plus d'infos dans l'article : Modifications du dispositif FNE Formation

 

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Les différents acteurs d’aide au financement de la formation professionnelle :

  • La Caisse des dépôts et Consignation (pour le CPF)
  • La Région Île-de-France : AIRE, CPF de transition
  • Le Pôle emploi : AIF, CSP, POEC, POEI...
  • Les OPCO : exemple AFDAS, ATLAS, OPCO EP, ...
  • Les FAF : les Fonds d’Assurance Formation spécifique des dirigeants et non salariés.
  • L’Etat : FNE

Enfin, plusieurs de ces acteurs peuvent cofinancer votre parcours de formation, grâce par exemple à des abondements sur votre compte CPF. Diverses combinaisons sont ainsi possibles, toutes pouvant être complétées par un financement personnel.

  • Le CPF + OPCO, le CPF + Région, le CPF + Pôle Emploi, le CPF + l’entreprise,…

 

Nos conseils :

Selon votre profil, votre projet, des commissions d’attribution des différents acteurs étudient votre demande de prise en charge formation.

Armez-vous de pugnacité, de détermination, de courage et de constance pour aller vérifier directement sur les portails web, si quelques changements pouvaient répondre à vos besoins.

 

GOBELINS vous accompagne au mieux pour vous aider.

 

Contactez nos chargées de clientèle :

  • Design interactif - Cinéma d'animation : Lucette Berbinan - 01 40 31 41 33 
  • Design graphique : Michèle Barber - 01 40 31 41 58 
  • Photographie : Gwenaëlle Thomas - 01 40 79 92 74 
  • Vidéo : Véronique Da Silva - 01 40 79 92 34 

Ou via le Formulaire de contact 

 


 

 

GOBELINS organisme de formation certifié et engagé qualité (QUALIOPI)



 

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